Skilja fljótt hvernig aðgerðaaðgerðarferli andlitsþekkingar er

Aðsókn andlitsþekkingar er sérstaklega sniðin að aðgangsstýringarforritum meirihluta fyrirtækja. Það notar andlitsþekkingartækni til að ná nákvæmlega fram í andlitseinkennum sem grundvöll fyrir auðkenningu og veita þar með öruggri og þægilegri stjórnunarlausn starfsfólks. Kerfið samanstendur af vélbúnaðarbúnaði (andlitsþekkingarstöð, aðgangsstýringarstýring, dyrabjöllu, rafmagnslás osfrv.), Hugbúnaður stjórnunarstjórnunar.

ferli:
1. Sú fyrsta er andlitsgreining og viðurkenning
Andlitsgreining og kaup eru aðallega skipt í eftirfarandi 3 skref
① STAÐSETNING, Finndu fyrst staðsetningarstærðir andlitsins á myndinni, til að ná fram kjöraðstöðuáhrifum, gerir andlitsþekkingin áttar sig á stöðu upplýsinga um 0,3-1 metra.
Ákvörðun um að ákvarða hvort andlitið sem greint er sé mannlegt andlit, til að ná fram kjörákvörðunaráhrifum, er nákvæmni hlutfall kerfisins til að ná ákvörðun yfir 99%.
Hlerun ③ AÐFERÐ, Samkvæmt staðsetningarupplýsingum og dómi niðurstaðna, hleraðu andlitsmynd viðeigandi mælikvarða til auðkenningar og notkunar. Eftir að hafa fengið andlitsupplýsingarnar er næsta skref að bera kennsl á og dæma.
2. Ákveðið hvort opna skuli hurðina sjálfkrafa eftir niðurstöðu sannprófunar andlits
Hægt er að tengja kerfið við ýmis aðgangsstýringarkerfi eins og rafræn lokka og snúningsfyrirtæki til að átta sig á sjálfvirkri opnun. Þegar uppgötvunaruppgötvun andlits viðurkenningar passar við starfsmenn fyrirtækisins eða tímabundið hvítlista starfsfólk verður hurðin opnuð sjálfkrafa. Ef ekki, verður hurðin ekki opnuð.
3. Gerðu þér grein fyrir andlitsupptöku og aðsóknarplötu
Aðgerð með skráningu, gerir sér aðallega grein fyrir skrá yfir aðsóknarupplýsingar starfsmanna, þar með talið upplýsingar eins og starfsmann, auðkennisnákvæmni starfsmanna, aðsóknartíma osfrv. Þessar upplýsingar verða skrifaðar í samsvarandi gagnagrunn þegar aðsóknin er ákvörðuð til að ná árangri eftir andlitsþekkingu.
②face Record aðgerð, gerir sér aðallega grein fyrir skrá yfir gesti, þar á meðal andlitsupplýsingar og umferðarskrár tímabundinna hvítlista starfsfólks, starfsmanna á svörtum lista og öðru starfsfólki.
② Storage aðgerð, sem gerir aðallega grein fyrir geymsluaðgerð persónulegra grunnupplýsinga starfsmanna, andlitsupplýsingar og aðsóknarupplýsingar. Á sama tíma þarf aðgerðin að gera sér grein fyrir aðgerðum eins og upplýsingasköpun, eyðingu og breytingum.